Az nlc. fórumon 20 éves fennállása óta közel 300 ezer témában indult csevegés, és több mint 1 millió hozzászólás született. A Facebook megjelenése és térhódítása miatt azonban azt tapasztaltuk, hogy a beszélgetések nagyrésze áttevődött a közösségi médiába, ezért úgy döntöttünk, a fórumot hibernáljuk, ezentúl csak olvasása lehetséges. Új hozzászólást és témát nem tudtok indítani, azonban a régi beszélgetéseket továbbra is megtaláljátok.
Állást nézni, hol?
Van itt rajtam kívül is jópár álláskereső, nekik szól a kérdés: ti hol nézitek az állásajánlatokat?
Én ugyanis feliratkoztam jópár helyre, ahonnan e-mailben kapom az összegyűjtött álláslehetőségeket, az eredmény katasztrofális.
Jobinfo.hu: hiába állítom be a nyelvtudást, heti szinten százával jönnek a török, horvát, szlovén, stb. stb. nyelvtudást igénylő álláshirdetések. (Hallottam mástól is, hogy így járt.) Küldenek 90 "ajánlatot" ,és abból jó, ha egy van, amire jelentkezni is tudok. Mindenesetre jó tudni, hogy a török, szlovén, stb. nyelvtudásnak ma ilyen piaci értéke van...
Profession.hu: hiába vagyok regisztrálva, hiába néztem át többször a értesítő email küldési feltételeit, ami jól van beállítva, heti egy levelet kapok, mindig ugyanazzal az állásajánlattal, és az sem a szakmámba vág. Hogy ez hogy sikerült így nekik összehozni, előttem rejtély. Így aztán naponta végiglapozom, hogy mi került fel az oldalukra.
CVOnline: én nem tudom hogyan csinálják, de egy-egy állás heteken keresztül szerepel a listában minden egyes nap, ráadásul az ajánlatok hirdetője többnyire a Prohuman, akikkel amúgy is tele a hócsukám.
Az expressz.hu-t nagyon nem éri meg olvasgatni, tele van csaló hirdetőkkel, sajnos.:(
Szóval a kérdés adott: hol a bánatban nézzek állás után?
pl. Szárnyasfejvadász a Facebookon oldal. Sok és friss hirdetés van fent, illetve visszajelzés azoktól, akik el tudtak helyezkedni.
Amit nem értek, hogy miért mindenki külföldre küldi a Magyarországon munkát nem találókat.
Külföldön sem jobb, ugyanúgy rengeteg a munkanélküli, azóta hogy szabad munkaerőáramlás van, még rosszabb a helyzet, mosogatói munkához is már ismeretség kell, mert egy-egy ilyen kaliberű állásra több száz önéletrajz érkezik, hát nem könnyű úgy, hogy sokan még a nyelvet sem beszélik rendesen.
Egyébként külföldön már átvették a munkaügyi központok a HR szerepét, nagyon sok cég így spórol időt, pénzt, energiát, azaz az előválogatást a munkaügyi központban végzik és csak a mindenben tökéletesen megfelelő jelentkező adatait, önéletrajzát továbbítják a munkaerőt kereső cégnek.
Nagyon nem könnyű, én a jövőben sem látok változást, az önéletrajz és kísérő levél nem oszt nem szoroz, illetve ha marha kreatív, láttam már olyat, hogy bármixeri pozicióra borosüvegre megírt önéletrajz érkezett. Nyilván az ilyen rögtön felkelti a figyelmet, de tudás és tapasztalat ilyen esetben is fontos.
Az egyetlen járható út lenne a kapcsolatok! Ami sajnos sok embernek nincs, vagy nem a megfelelő.
Egyre több dolog gépiesítve lesz, az emberi munkaerő értéke meg egyre jobban redukálódni fog, a farkastörvények uralkodnak már most is.
Hiányszakmát kell tanulni (pl.: idősápoló mindig kell majd), nyelveket és a több lábon állás is nagyon fontos!
..."tagja vagyok egy körnek, ahol küldjük egymásnak az önéletrajzokat és abból válogatunk, ha van megfelelő nyitott állás...."
Ööö..tud erről a delikvens is? Mert amennyiben nem tud arról, nem írt alá nyilatkozatot erről, h küldözgethetiek az önéletrajzát, ez esetben igencsak törvényt szegtek, tudod: adatvédelem, Btk...:-) Akkor is sajnos, ha segítő a szándék.
Volt pozíció? 1 év alatt 560 db önéletrajzot küldtem el. Minden álláskereső portálra regisztráltam. Közben angolul néztem filmeket, hogy megmaradjon a nyelvtudásom. Nem adok hálát az égnek, hanem magamnak a kitartásomért!
Most olyan munkám van, ahol nem az a feladatom, hogy jelentkezőket küldjek el. Nem értem miért ezzel azonosítja mindenki a HR munkáját. Sőt szabadidőmben, ingyen segítek az álláskeresőknek önéletrajz átnézéssel és tagja vagyok egy körnek, ahol küldjük egymásnak az önéletrajzokat és abból válogatunk, ha van megfelelő nyitott állás. Ha a topic indító panaszkodás helyett végre megírná hol keres állást, mi a másik diplomája, lehet előbbre jutnánk....
Büszke voltam, de 1 év munkanélküliség után az ember már visszafog a büszkeségéből sajnos. Mire legyek büszke, ha lassan éhezek és nem tudom fizetni a csekkeket? A múltamra? Arra nem adnak tejet a boltban.
Ha be is hívnak interjúra, dicsérik a Cvmet, a nyelvtudásom, a szakmai tapasztalatom, majd "Ön nem illik a fiatalos csapatunkba" vagy "Ön túlképzett, vezető volt, pályázzon vezetői állásokat"-felkiáltásokkal utasítanak el. (vezetői állás hirdetve 1 év alatt pontosan 1 db volt).
Pedig már nem vezető szeretnék lenni, csak dolgozni és lassan már bármit.
Igen, pontosan úgy értettem, ahogy írtad. Mindenhol azt kapom, hogy ez nem is diploma, meg büfészak.
Egyetértek Veled abban is, hogy nem (csak) az önéletrajzon múlik az elhelyezkedés. Persze annyiban igen, hogy ne legyen benne helyesírási hiba, szépen legyen tagolva, legyen egy jó fotó, megfelelő legyen az emilcím-és sorolhatnám a formai kritériumokat. Ha vki ezeknek megfelel, akkor ugye jön a tartalom, mennyiben felel meg a szakmai tapasztalata a kiírt állásnak, mennyire meggyőző a motlevele stb.
Sajnos magam is tudom, h az a helyzet, tapasztaltam is már, h egy-egy humán állásra (itt nemcsak a Hr-re gondolok) kb 200-800 pályázat ömlik be, ezek 90%-s azért már megfelel a tartalmi-formai előírásoknak. És ezek közül kell kiválasztani egyet, de behívni első körre is max 5-10 embert van lehetőség.
Lehet, hogy a többszáz közül 100 maradéktalanul megfelel a feltételeknek, de csak egyet van lehetőség felvenni. :-(((
Dani Zsuzsa, le a kalappal, az ötlet ragyogó! Kár, hogy kivitelezhetetlen!
Illetve kivitelezhető lenne, csak valószínúleg, amit nyernénk a réven, azt elvesztenénk a vámon: ha a tényleges állásközvetítés átkerülne a munkaügyi központokhoz, és mondjuk ezzel egyidejűleg és ennek érdekében mondjuk erőteljesen lekorlátoznák a HR szakmát, akkor rögtön egy rakat HR-es jelentkezne a munkaügyi központokban, hogy akkor most kérem szépen, tessék nekem munkát adni! Arról nem is beszélve, hogy a munkaügyi központok valószínűleg nincsenek felkészülve egy ilyen mértékű váltásra - sem személyügyileg, sem infrastrukturálisan, szóval rövid úton megpusztulnának.
Amúgy a munkaügyi központokat szerintem már eredetileg sem arra találták ki, hogy hűdenagyon segítsenek az álláskeresőkön, inkább az volt a cél, hogy elfedjék a valós problémát, miszerint nincs elég munkahely Magyarországon, ha a fene fenét eszik is! Tehát a segélyek, a tanfolyamok, az egész procedúra csak arra volt hivatva, amire a tucatdiplomák rendszere is: visszatartani a munkaképes korúak óriási tömegét a csekély befogadóképességű álláspiactól, legalább egy ideig! Csak a munkaügyi központok felállításakor még ők sem sejtették, hogy valójában mekkora is a gond. Az álláspiac valós helyzetét kábé József Attila szép verssoraival jellemezhetnénk, szivem=álláspiac jelentésátvitellel:
A semmi ágán ül szivem,
kis teste hangtalan vacog,
köréje gyűlnek szeliden s
nézik, nézik a csillagok.
A komplett verselemzést inkább most hagyjuk...
Hát, ha volt pozíció, akkor oda el lehet helyezkedni, igen. :)
A gond az, amikor pozíció sincs.
De ez most nem feltétlenül Severinára vonatkozik - nem írta, hogy az ország mely részén keres munkát és még egy csomó dolgot. Nem mellesleg én azt sem értem, hogy miért ragaszkodik Magyarországhoz - én már régen külföldön lennék a helyében, valószínűleg, bár nyilván megvannak a saját szempontjai, tehát az ő dolga.
AZ, hogy neked lett állásod, azért nagy mértékben szerencse kérdése is, ezt jó, ha tudod, és hálát adsz érte az égnek!
Ezek szerint te most megint az első oldal megtapasztalására kaptál lehetőséget: vagyis hogy mennyi embert kell elutasítanod (kínkeservesen összekapart indokokkal) ahhoz, hogy megtaláld azon keveseket, akiken majd az általad emlegetett szakmai fortélyokat bevetheted.
Neked is sok sikert! :)
Lehet, hogy felhígult a szakma, épp ezért tud elehelyezkedni az a HR-es, aki 40 éves és tapasztalata van. Pl. én.
De az kell hozzá, hogy büszke legyen a szakmájára és az eredményeire.
Ne érts félre, nem a te nyomorodnak örülök, de az mégiscsak jó/hasznos, hogy most azok, akik eddig csak egyoldalúan tapasztalták meg a munkaerőpiacot, a másik oldallal is kénytelenek szembesülni. Én már régóta tudom, hogy nem használ semmit a sok CV tanácsadás stb., mert mi egy másik büfészakról eleve úgy kerültünk ki, hogy tudtuk ezeket a trükköket, mégsem vártak minket tárt karokkal sehol. Remélem, ha a HR szakmából néhányan megtapasztalják a másik oldalt, akkor lesz lehetőségük kamatoztatni ezt az új rálátást valahol, valamikor... bár azt gondolom, hogy jelenleg nem a HR-en múlnak a dolgok, annál sokkal súlyosabb a helyzet ebben az országban, sajnos. :(
Amúgy sok sikert a továbbiakhoz!
Szerintem ő ezt úgy értette, hogy manapság ez egy 12 egy tucat diploma, tehát túlképzés van belőle, és ezzel valószínűleg felhígult a szakma, tehát nem a saját véleménye, hogy büfészak, hanem ezt a véleményt kapja másoktól az arcába.
volt HR vezetőként büfé szaknak nevezni a végzettségedet ......
A HR nem csak abból áll, hogy elutasítasz jelentkezőket, hanem van építő és fejlesztő része is, ami segíti a munkavállalókat. Ezért nem értek egyet a ledegradlásával. Ha viszont Te ezt nem így érzed, akkor nem voltál jó vezető és nem is csodálom, hogy nem tudsz elhelyezkedni.
Én 1,5 éve keresek munkát, nekem is most fogynak el a tartalékaim és akkor nem tudom mi lesz. Gyerekem nincs, de senki sem, aki eltartana vagy segíteni tudna, se férj, se barát, csak egy vidéki kisnyugdíjas anyuka.
2 diplomám is van (sajnos humán szak ami büfészakkal is egyenlő manapság), meg angol-német ffok. Így se kellek, mert 40es vagyok. :-(
A sors fintora, hogy utolsó munkakörömben Hr vezetőként dolgoztam és így pontosan tudom a jó CV írás szabályait, meg azt is milyen fórumokon hogyan kell keresni. Sajnos ez régebben működött, ma meg nem. Természeseten én is küldtem Cv-t több100 álláspályázatra (topjob, cvonline, profession és társai), mentem be személyesen leadni Cv-t, ill. név szerint is megkerestem több nagy bp-i cégvezetőt a Cv-mel. Semmi eredmény. Ha vissza is írtak, akkor csak a szokásos, nagyszerű a Cv-m, de nincs hely blabla, de majd adatbázisba tesznek blabla...Kerestem meg ismerősöket, hogy segítsenek, sajnáltak, ígérgettek és ennyi.
Hr vezetőként én is tapasztaltam, hogy jöttek be hozzánk személyesen a kétségbeesett emberek a Cvjükkel (már ha a biztonsági őr beengedte őket, nagy cégnél dolgoztam), betettük őket az adatbázisba, elmondtuk, hogy nincs hely, ha majd lesz gondolunk rájuk, de amíg ott dolgoztam (2 év) erre egyszer sem került sor, mert nem volt felvétel, leépítés viszont igen.Ha mégis, akkor már a nagyfőnök odaszólt kit kell felvenni. :-(
Ha lenne pénzem, szívesen nyitnék vállakozást, de sajnos nincs. Nem tudom mi lesz.
Én a jobmonitoron szoktam keresgélni, beállítok egy kategóriát, de az állások több mint a fele, nem ide való. Nincs mit tenni, végig nyálazom minden áldott nap. Azt megfigyeltem, hogy rengeteg diákmunka van (400-500 forintos, vagy még kevesebb órabérért), de hát ennyi diák nincs is!!!!
Mikor elkezdtem állást keresni, beleraktam az önéletrajzomba a születési időt. Gyakorlatilag három hónapig SEHOVA nem hívtak be interjúra. Aztán kivettem belőle, akkor elkezdtek szállingózni az e-mailek, de akárhova megyek mindenhol azt forszírozzák, hogy mikor akarok nyugdíjba menni. De hát hol van az még? Addig is meg kell élni valamiből, nem? Vagy ez senkit nem érdekel?
Azt kevesen tudják, hogy nálunk a 45-50 év fölötti korosztálynak mindössze csak a 30%-a dolgozik. Csak ez a korosztály nem lobbizik sehol.
a pihe****
csak az O resztvetelet neztem, nem lattam, hogy mar reagalt valaki : elnezest
Visszajottem, hogy megkoszonjem neki a blogot, amihez a hirdetesei elvezettek : Nemlinearis blog
es termeszetesen elolvastam , tobbek kozott , az altudomanyokrol szolo spot-ot ! Reszlet a viz memoriajarol : butamatika/homeopatia
reszlet:
a víz emlékszik rá, hogy valaha volt benne egy árnikamolekula, és majd jól átadja nekem azt az információt. Csakhogy a feleségemnél is észrevettem, hogy szelektív memóriája van, nem mindig arra emlékszik, amire szerintem kéne. Mi van, ha a víz sem az árnikára emlékszik, hanem valami másra? Ha ez tényleg így működhet, az elég aggasztó, ugyanis mindannyian Martin Alonso vizeletét isszuk. Aki nem tudná, Martin Alonso Kolumbusz navigátora volt és szifiliszben halt meg (szifiliszről fog szólni a következő bejegyzésem, ezért ezt a példát hoztam). Vizeletét gyakran a tengerbe ürítette, ami így bekerült a víz körforgásába, az áramlatok, a párolgás, a felhők és az esők révén mindenhova eljutott. A Földön összesen mintegy 1,26*10^21 liter víz van. Amikor derék Martin Alonso barátunk kieresztette hólyagját, megszabadult egy jó molnyi, azaz 6*10^23 vízmolekulától. Azóta ez szépen elkeveredett a Földön, és átlagosan minden pohár vízbe jut belőle kb. 100 molekula. A korábban élt emberek vizeletét isszuk, pestiseseken, himlősökön, leprásokon átment molekulák millióit nap mint nap. Bele se merek gondolni, mi mindenre emlékezhet egy pohár víz, aminek a molekulái már évmilliárdok óta itt keringenek.
Homeopátiás szert venni ugyanolyan, mintha valaki 150 000 Ft-ért venne egy kiló cukrot. A sárkányfű sokkal jobban megérné, abban legalább van fű.
állást nézni hol?
most per.pill. úgy tenném fel a kérdést, hogy ... hol nem?? :))
Szia!
Tudom, mit érzel... Én is úgy elküldeném az összes csaló hirdetőt a sóhivatalba...Ha olyan e-mail címmel találkozol, amelyben nincs benne a cégnév, meg se próbáld elküldeni az önéletrajzodat, mert ezek Zepter-hirdetések...Próbáld meg a profession.hu oldalt, hátha sikerül! Legutóbb én is ott találtam. A KÉZMŰ Nonprofit Kft. adatrögzítői állást hirdetett megváltozott munkaképességűeknek. Mára megszűnt a rögzítés, de még mindig ennél a cégnél dolgozom(csomagolok). Milyen végzettséged van?
erre lenne elvileg hasznos a munkaügyi központ..ami ma magyarországon kb.a nullával egyenlő amit produkálnak..az lenne a normális ha már mi adózok fizetjük ezt a rengeteg embert aki ott eléggé lekezelően bánik az emberrel,szóval ha a munkaügyi központ-valóban munkaüggyel foglalkozna
így megszünne a csaló munka adó-vagy próbaidőt ki nem fizető munka adó
ergo ők közvetítenének ki-hisz náluk már minden adat úgyis beérkezett.gondolok itt iskolázottság,nyelvtudás,egyébb dolgok..a cégekhez,vállalkozókhoz ők küldenének ki..így mindkét fél biztosabb lehetne abban hogy a megfelelő munkáltatóhoz a megfelelő ember lesz kiközvetítve
nem értem miért nem ez megy..úgyis oda jár a munkanélküli pecsétért stbbi
Egyetértek!
Olyan emberek döntenek nap-mint nap a sorsunkról, és hozznak döntéseket, akiknek fingjuk nincs, hogy mit jelent nélkülözni, idegeskedni, lemondani a gyerekeid javára, és KEMÉNYEN DOLGOZNI!
Nekik a munka, hogy egész nap verik a f...at, és baromságokat találnak ki, amikkel mégjobban ellehetetlenítik az ember életét.
Ja, és a sok mocskos bunkó, még itélkezik is a szegényekről-pfújjjj
Felháborító
Sziasztok!
Nincs szüksége valakinek szoba-festő mázolóra?
Na itt a pont!!!!!!!!
Annyi ilyen van, hogy nem fedi fel ak ilétét, szerintem annyival tiszteljen már meg a hirdető cég, hogy fedje fel magát, ha már én a saját nevemmel és elérhetőségemmel, saját önéletrajzzal jelentkezem.
Ezt sem tartom tisztességesnek! Több mint valószínű kamu...
pénzügyi tanácsadó
http://felsofokon.hu/nyugdijintezet
Én megtalaltam azon a weboldalon, van egy ún. "Munkaerőpiaci felkészítő tréning" és egy "SZEMÉLYISÉGFEJLESZTŐ ÉS MOTIVÁCIÓS TRÉNING ÉS ÁLLÁSKERESÉSI TECHNIKÁK (MARCALI) 90 ÓRA".
www.tanarom.hu-n regsiztralj a korrepetalas ugyében, illetve a kornyek iskolainal falragasz, a masik 2 temaban meg jelentkezz egy iylen temaju kozvetito cegnel, mar sok van, vagy menj el ilyen állásba egy alapitvanyhoz, maganvallalkozashoz.
Valószínűleg országrésztől, várostól, sőt munkakörtől is függ. Én csak annyit mondok, hogy nekem EZ és CSAK EZ a módszer jött be arra, hogy rövid időn belül munkához jussak.
Voltam munkanélküli, sokáig, hónapokig. Úgy kezdtem én is, mint mindenki más, nézegettem az álláshirdetéseket, és küldtem az önéletrajzokat. Az eredmény? Egy szép nagy kövér NULLA.
Így teltek el hónapok. A pénzem fogyott, a kétségbeesésem nőtt.
Aztán rájöttem, hogy így soha a büdös életben nem lesz állásom. A „ha hegy nem megy Mohamedhez...” elv alapján kezembe vettem a dolgokat. Úgy, hogy leszartam a továbbiakban az álláshirdetéseket, ehelyett kinéztem magamnak a szimpatikus cégeket, megcéloztam a cégvezetőt, írtam egy e-mailt, és EGY HÉT ALATT lett állásom. Sok-sok hónap frusztrált hirdetésre jelentkezés után.
Szoktam mondani, ez nem Bp, ez nem az ország ütőere, dobogó szíve, létének a közepe. Ez, kérem szépen, Csongrád megye. Az ország széle, ahová a pestiek még nagyítóval is alig látnak el. Itt másképp működnek a dolgok, mások a szabályok, és megkockáztatom, mások kicsit az emberek is.
HR-es? Az mi a szösz? Eggyel nem találkoztam még. Ez valami pesti úri huncutság lehet :))
Írta valaki, hogy lehet, hogy a cégvezető csak azért válaszol, mert hízeleg neki, hogy valaki személyesen neki írt, és istenkirálynak hiszi.
Tudjátok, mit mondok? Leszarom, hogy a cégvezető milyen megfontolásból válaszol, azt is, hiszi-e magát az Úristen személyes assziszensének vagy nem.
Higgye. Nem érdekel.
EGYETLEN dolog érdekel, hogy a jelentkezésemből állás/munka legyen. Ennyi.
Hogy mi a motivációja, teljesen hidegen hagy.
Kedves Bubi!
Csupán leírtam a sajtá életedben megszerzett tapasztalatodra az enyimet. Nem vagyok értelmi fogyatékos, elsőre is értettem, nem kell aláhúzni, kiemelni. Reméltem, hogy a példát nem az álmaidból írtad, de hidd el én sem a csodaországban élek.
Mintegy infóátadásként írtam azoknak, akik esetleg majdan csalódnának, ha az ügyveeztőknek - sok esetben magyarul sem tudnak - írt leveleikre nem válaszol a kutya se.
Azt még azért szeretném hozzátenni, hogy az a vezető, aki attól lefossa a bokáját, hogy valaki szenélyesen neki ír, nos...azzal sem szeretnék együtt dolgozni, csak úgy saját tapasztalatból innen az én valóságomból.
Hát ez érdekes hozzáállás, mert közvetlen vezetőként én döntöm el kivel akarok együtt dolgozni, az ügyvezető ebben az ügyben bazira nem találkozna senkivel, mert nuku beleszólása van.
Amit leírtál az mikrovállalkozásokban kivitelezhető. Már bocs, de egy cégvezető nem stratégiai feladatokat lát el, nem operatívakat, ha a cég jól működik. Valamint ha vezető beosztásba jelentkezel.
Általánosságban a témáról:
A múltkor az egyik topicban leírtam, hogy kellene egy férfi munkaerő, ketten írtak, és azokból sem lett semmi. Teljesen átlagos különösebb képzettségi igény nélküli munkát ajánlottam.
Hozzám is jönnek sokan akik csak úgy beadják az önéletrajzukat, nekem ezzel semmi bajkom, sőt. Mivel egy cégnek többszázezer hirdetni, és korán sem bizots, hogy sikerül megfelelő személyt találni, a munkáltatóknak is jó az ilyen kalózönéletrajzok. Nem mellesleg könnyen lehet, hogy pont a legjobb időpontban érkezik egy önéletrajz. :)
Szia,
Gondolom, a korod miatt adtad fel a szakmádban való elhelyezkedés lehetőségét....???
Sajnos, attól tartok, hogy társalkodónőt manapság kevesen keresnek - de azért próba = szerencse
Pasarét - Rózsadomb nincs messze a Moszkva tértől, ott talán van rá(d) kereslet. Esetleg menj fel a dombra pár megállónyit busszal, és elegáns villák postaládájában hagyj ott szórólapot magadról, a kínált szolgáltatásról (valahol olvastam azt a jópofa kifejezést, hogy "dédi-sitter"), talán valami "jobb háznál" kell idős szülőre vigyázni.
Esetleg a Széna téri nagy bevásárlóközpont parkolójában a drágább kocsik szélvédőjén is lehet cédulát hagyni....más ötletem nincsen.
Drukkolok neked, drukkolok nekünk!
Sziasztok!
Én 55 éves családos nő vagyok, műszaki diplomám, németből felsőfokú, angolból középfokú nyelvvizsgám van. 21 éves ikerfiaim vannak, akik már önálló életet élnek.
Nagyon szeretnék dolgozni (jelenleg nincs munkám), hírdettem a Pesti Estben, az Indexen, az Expresszben és senki nem jelentkezett.
Idősgondozói, társalkodónői, korrepetálási munkát keresek a Moszkva tér közelében.
Szerintetek mit csináljak?
Válaszotokat előre is köszönöm.
Nem csak korrektor vagyok, csak ez a főállásom, meg itt erről szoktam beszélni, de azért szomorú lenne, ha az önéletrajzom csak erről szólna, és csak ehhez értenék. (A jó helyesírásnak önmagában gyakorlatilag nulla a munkaerő-piaci értéke.)
De nem ez a lényeg, ne rám hegyezzük ki a dolgokat, mert én itt teljesen lényegtelen szereplő vagyok, csak az álláskeresőknek akartam segíteni.
Az igaz, konyhás néni még sosem voltam :)
Köszi, megnéztem az oldalt, sajnos nincs olyan, amit megpályázhatnék. (Vállalkozó nem leszek, sem pályakezdő, sem megváltozott munkaképességű nem vagyok.)
A tanfolyamot megkérdezem.
Itt szerintem arról van szó, hogy ha emlékeim nem csalnak (valamelyik topikban olvastam), korrektor vagy, ami nyilván nem egyedi dolog, de messze nincs annyi korrektor, mint - a példánál maradva - titkárnő. Vagy adminisztrátor, vagy konyhás néni. Ráadásul egy korrektornak annyival könnyebb, hogy nagyon könnyen behatárolható területen kell keresgélnie, és felajánlania a szolgáltatásait.
"Nincs nagyfőnök, aki ne lenne arra büszke, hogy név szerint megszólítod, és közvetlenül neki írsz."
Ha sikerül kideríteni a nagyfőnök közvetlen e-mail címét. Ismétlem: ha. És ha az a nagyfőnök éppen keres valakit, és ha neked éppen olyan végzettséged van ami megfelel, és ha a nagyfőnök - annak ellenére, hogy jó eséllyel megvan erre a feladatra a képzett embere - foglalkozik a munkatársak kiválasztásával.
Egész más ám, hogy korrektorként írsz egy szerkesztőségnek, kvázi szakmabéli ír a szakmabélinek, és más, ha titkárnőként vagy konyhás néniként próbálod meg ugyanezt.
Mint már írtam, én próbálkoztam ilyennel, nem is egyszer. Mondok jobbat: még az e-mail korszak előtt is próbálkoztam vele, hasonló területen, mint a Tiéd, postai levélben. Ez jó 15 éve volt, akkor sem sikerült, azóta sem. Nem azt mondom, hogy lehetetlen, de ez kicsit olyan, hogy a lottót is rengetegen játsszák, azzal a felkiáltással, hogy végül valaki mindig elviszi az öttalálatost.:)
Ha van is képzés, esetleg olyan, amit szívesen tanulna is az ember és úgy érzi, esetleg, talán el is tudna vele helyezkedni, csak úgy van esélye arra hogy beiskolázza a munkaügyi központ, ha az illető:
- születetten barna bőrű
- elmúlt 50 éves ill. nem töltötte még be a 25.-öt
- gyesen lévő anyuka
- hátrányos helyzetű településen él (náluk a hátrányos azt jelenti hogy kicsi, 200-300 fős település (esetleg 2000-3000) egy pici falu ahol még posta sincs nemhogy munkahely(egy tizenezer lakosú város náluk nem számít annak, hiába nincs semmi épkézláb munkalehetőség)
- 8 általános iskolai végzettsége van, no érettségi, no szakma, semmi képzettség, OKJ-s se.
Na mivel én ezek közül egyikbe sem illik bele, esélyem sincs, próbáltam ezt is többször, a kérelmemet mindannyiszor visszautasították, az ügyintézőnő stílusától kinyílik a bicska a zsebemben, munkát azt természetesen nem tudnak ajánlani sosem mert nem is azért ülnek ott ugyebár, így a Munkaügyi Központot is nagyívben elkerülöm már egy ideje
Ami a legszebb az egészben az a hozzáállásuk: - De minek magának még egy OKJ-s végzettség mikor már van 2-3, ezekkel el kellene tudnia helyezkedni, annak kell esélyt adnunk akinek nincs semmilyen szakmája blablabla
na meg a kedvencem: megpróbálhatja de úgysem fog sikerülni/vagy minimális rá az esély. :(
mert a 8 osztályt végzett cigányasszony majd sikeresen elvégzi a képzésüket, sikeres vizsgát tesz és el is tud helyezkedni vele
az asztalára csempészik egy adag csirkepörit:D
na jó csak kínomba humorizálok, én se találok semmit pedig mindent megragadok amit tudok...de van ami ellen sajna nehéz tenni...
ez pedig ez a helyzet amibe leledzünk