Az nlc. fórumon 20 éves fennállása óta közel 300 ezer témában indult csevegés, és több mint 1 millió hozzászólás született. A Facebook megjelenése és térhódítása miatt azonban azt tapasztaltuk, hogy a beszélgetések nagyrésze áttevődött a közösségi médiába, ezért úgy döntöttünk, a fórumot hibernáljuk, ezentúl csak olvasása lehetséges. Új hozzászólást és témát nem tudtok indítani, azonban a régi beszélgetéseket továbbra is megtaláljátok.
Többet melózni kevesebbért
Létrehozva: 2016. február 9. 12:28
Decemberben kezdtem dolgozni egy szállodában, aminek nem helyi a központja, szóval mindig csak e-mailben kapok bérjegyzéket. Folyamatos munkarendben vagyunk elvileg, decemberben 11 napot dolgoztam napi 14 órában, de elvileg van valami szabály, hogy folyamatos munkarend az nem 168 óra, mint a normál, hanem 180- 190 körül, nem tudom pontosan.
Nos, mivel a helyi főnököm úgy csinálta a beosztást, hogy csak 11 napot voltam, de a jelenlétibe muszáj volt beírni 15 napot, hogy meglegyen az órám... ezzel magyarázta, papíron több is volt a pénz, lényeg hogy a 11 napomra kaptam 90.000 ft-ot.
Most pedig Január hónapban dolgoztam 15 napot, ami 14 órával 210 óra, kaptam 100 ezer forintot.... Kérdezem én, hogy ez hogy jön ki? oké, hogy vannak hétvégék, meg pótlékok, de ez akkor sem reális.
Azt a választ kaptam a helyi főnöktől( nem ő csinálja a bérszámfejtést, hogy úgy tűnik, hogyha túl sokat dolgozok, az sem jó, ugyanis átkerülök valami másik adózási formába, és talán kevesebbet kapok, mintha kevesebb napot dolgoznék.
Elvileg már sokan azért nem vállalnak gyárakban sem túlórát, mert nem kifizetődő, nem egyenesen arányos a fizetés a ledolgozott órák számával.
Én teljesen laikus vagyok, nem tudom, hogy van-e benne igazság, vagy csak ezzel etetnek?! Szerintetek?
téged jól átvágtak.
Ezeknek az eseteknek egyetlen magyarázata van---a valós munkavégzésnek semmi köze ahhoz, ami a bérszámfejtők felé le lett adva... A TI túlórázott valóban a főnök kedvence meg papiron- igy ő kapta a túlórapénzt.
és aki átvágható azzal hogy rosszabbul jár ha többet keres bruttoban, az nem is fog kiállni magáért... mert gőze nincsen semmiről..
azért undor amit egyes munkaadók művelnek
elhiszem
látom lejjeb
nem vagy kitömve buxailag
Hát ez nagyszerű. Fogalmam sincs, hogy mit tegyek.
ezt én nem tudom neked megmondani
nem tudom mennyi van a buxádban
mi a végzettséged, milyen melót és mennyiért kapnál
ezt neked kell eldönteni
vagy a nagygóré a kicsit bassza ki (mert őket is átbassza) vagy te leszel kibaszva 50-50%
Igazából az a baj, hogy ahol lakom, nem sok munkalehetőség van, sőt... Félek ezt kockára tenni, de azért nem is fogom hagyni magam.
Amíg nem láttad a szerződést, addig nem tudod, hogy mennyit kell dolgoznod, milyen munkarendben, mennyi pénzért. Addig csak szóbeszéd...
Csak akkor, ha nagyon éhes vagy. (Pl. egyedül nevelsz 3 gyereket, és márciusra éhen haltok, ha ez az állás megszűnik...)
Én szeretem a tiszta helyzeteket: Ilyen esetben írnék egy e-mailt a valamelyik főnöknek (másolatban másik főnök + bérszámfejtő), melyben abszolút kedvesen kérném, hogy oszlassák el tudatlanságomat, és magyarázzák meg nekem, hogy ez így hogy jön ki. Nem panaszként, csak a tisztánlátás érdekében.
Melleséeg jelezném, hogy szeretném a munkaszerződésemet aláírni.
Sok év tapasztalata azt mondja nekem, hogy jobb, ha mindennek nyoma van írásban...
És akkor mit csináljak? hagyjam az egészet a francba, és tűrjem, hogy hülyét csinálnak belőlem?
gáz nem lesz
csak ki fognak baszni
Én is erre gyanakszom, sajnos, de előttem mégis játssza a kisfőnök, hogy szerinte is kevés a pénz, meg hogy ő sem érti, ő nem is tudja, nem ért hozzá, de majd intézkedik. Elvileg ma kipostázzák a munkaszerződést, remélem abban benne lesz valami használható.
Szerintetek, ha nem változik a helyzet, akkor szólhatok a nagyfőnöknek a kisfőnök tudta nélkül? nem lesz gáz belőle?
ezt én nem is értem mi akar lenni
de lehet akiknek volt valaha állásuk, azok majd segítenek ebben
itt valszeg az van amit írtam
a kisgóré felveszi a központtól a béreket, makkerkodik azok felé is az órákkal
a melósokat meg átbassza, hogy neki csurranjon még egy kis +
Azt kellene kideríteni, hogy hány órát kellene dolgoznom folyamatos munkarendben. És akkor annyi napot dolgoznék, annyi nap lenne benne a jelenlétiben.
Sajnos még a munkaszerződést sem kaptam meg, de már nem egyszer kértem.
Most én vagyok a hülye? Nem fordítva szoktak adócsalni? Amikor alacsony a bejelentett bér, de zsebbe kerül egy magasabb bér.
Itt jól látom, hogy fordítva van? Bérszámfejtenek mondjuk nettó 116 ezret, és kap kézbe 90-et?
Ez elég zűrösnek tűnik...
Már eleve, hogy köszönőviszonyban sincs a jelenléti ív, az elszámolt és a kifizetett bér...
NAV mindig is imádta az ilyen cégeket.
akkor valszeg csipeget magának a béretekből
azért makkerkodik mindennel
csak hülye egy logikus temetika felállításához
Igen!
kápéban fizet ki?
Nos, mégegyszer, hogy érthető legyen.
Decemberben dolgoztam 11 napot, jelenlétiben 15 napot kellet beírni, a kapott bérszámfejtésen 17 munkanap szerepel, már ezt sem értem, de ezen a papíron szerepelt 116.700 ft ! DE én mivel azt a 4 napot nem dolgoztam le, ezért az itteni főnök, csak 90.000 ft-ot adott nekem belőle.
Januárban dolgoztam hivatalosan 15 napot, de jelenlétiben 16 nap van írva, a bérszámfejtős papíron van 107500 Ft, amiből 1 napi bért vont le a főnök, így kaptam 15 napra 100.000 Ft-ot.
Azt mondja az itteni felettesem, hogy azért kell mindig beírni többet a jelenlétibe, hogy meglegyen a folyamatos munkaviszony miatt az a bizonyos 180 vagy 190 óra, nem tudom pontosan.
így nem érthető
dec melóztál 11 nap de kaptál ajándékba +4 és 15napi bért adtak
most melóztál 15 nap és 15 nap bért adtak
ezt ítrad
Ne légy laikus a munkavégzésedért kapott béred elszámolásánál!
Ásd be magad az elszámolási rendszerbe és rögtön nyomon tudod követni mit miért kapsz!!!!!!
Az ész megáll!
Mégis mi a lófüttyért nem tudtok öntudatos, önbizalommal rendelkező munkavállalók lenni??????????????
Álltok mint szamár a hegyen, halvány dunsztotok sincsen mennyit és mit kell dolgozni, mennyi pénzért.Mi van ha túlóráztok, mennyi jár?!
Fektess bele saját energiát.Igen, rohadtul fárasztó az a pár nap amíg rájössz mi hogy van, de nem leszel kiszolgáltatott.
( Még az is lehet hogy nem is vagy az, csak egyszerűen tudatlan vagy a saját ügyedben.)
Az oké, hogy 15 napra kaptam papíron, csak éppen kézbe nem annyit, mert levonták a 4 napot!
nics sávos adózás, mindenkinek 15%
olvastad mit írsz????
de a jelenlétibe muszáj volt beírni 15 napot, hogy meglegyen az órám... ezzel magyarázta,
15 napra kaptál fizetést mind a 2 esetben